Les établissements assujettis au Code du Travail doivent respecter des règles en matière d’aération.
L’article R. 232-5 du Code du Travail pose deux objectifs :
La réglementation distingue 2 grandes catégories de locaux et de pollution :
Le chef de l’établissement :
Valeurs limites de concentration admissibles :
Tous types de poussières et plus généralement d’autres substances telles que certains gaz, aérosols liquides ou vapeurs font ou feront l’objet de valeurs limites à ne pas dépasser.
Dans les locaux à pollution spécifique, les concentrations moyennes en poussières totales et alvéolaires de l’atmosphère inhalée par une personne, évaluées sur une période de 8 heures, ne doivent pas dépasser respectivement 10 et 5 mg/m3 d’air.
Obligations des maîtres d’ouvrage :
Le maître d’ouvrage qui entreprend la construction ou l’aménagement de bâtiments destinés à l’exercice d’une activité professionnelle doit respecter certaines règles pour satisfaire aux objectifs assignés par le Code du Travail en matière d’aération.
Maintenance et contrôles des installations:
Le chef de l’établissement doit maintenir l’ensemble des installations en bon état de fonctionnement et en assurer régulièrement le contrôle.
Locaux à pollution non spécifique | Locaux à pollution spécifique |
Au moins tous les ans : | Au moins tous les ans : |
Débit global minimal d’air neuf | Débit global d’air extrait |
Examen de l’état des éléments de l’installation | Pressions statiques et vitesse de l’air |
Conformité des filtres de rechange à la fourniture initiale | Examen de l’état de tous les éléments de l’installation |
Dimensions, perte de charge des filtres | Au moins tous les 6 mois (pour systèmes de recyclage) : |
Examen de l’état des systèmes de traitement de l’air | Concentrations en poussières dans les gaines de recyclage ou à leur sortie dans un écoulement canalisé |
Pressions statiques et vitesse de l’air | Contrôle de tous les systèmes de surveillance |
Lien utile : Dispositions applicables aux lieux de travail
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